摘要：在评职称过程中，不少人会纠结于选择论文还是专利作为评审的依据。本文将从论文和专利的成果和加分政策方面进行分析，以便大家做出正确的决策。

首先，论文和专利在评副高级职称时可以同时选择，但具体选择哪种，应依据评审单位的需求和加分政策进行。论文和专利的加分政策不相同，发明专利的含金量较高，可加分为10分，实用新型专利为6分，而外观设计专利相对较低。因此，在选择专利或论文时，要着重考虑其对职称评审的加分程度。

同时，评审单位对于论文和专利的要求也会有所不同。有的单位只要求提交录用通知即可，而有的单位则需要论文索引页以确认论文的真实性和原创性。因此在选择发表论文时，要关注单位的具体要求，并注意证明材料的准备。

其次，在选择论文或专利时，也可以从风险角度进行考量。论文造假或冒用别人的论文可能会导致评审失败，因此选择具备良好信誉和权威的期刊或平台进行论文发表显得尤为重要。同时，专利申请过程中也可能存在风险，例如专利申请文件的撰写、检索以及申请过程中的潜在风险等。在申请专利时，可以选择具有丰富经验的专利代理人或代理机构进行申请。

最后，希望大家在评职称过程中，能够充分了解评审单位的需求以及专利和论文的加分政策，从而做出最佳的选择。无论是选择论文还是专利，都应以确保评审过程的顺利进行和成功升级为最终目标。